Карусел супермаркет сүлжээний бүх ажилчид сургалтын платформын хэрэглэгч болж, заасан хугацаанд зайнаас мэргэжлийн сургалт, шалгалт өгөх боломжтой. Бүртгэлээ бүртгүүлэхийн тулд хуудсанд зочилж, зохих талбаруудыг бөглөж, порталыг ашиглаж эхлэхэд дараах боломжууд гарч ирнэ.

1. - эрхэлж буй албан тушаалтай дүйцэх асуулт, хариулт бүхий боловсролын тест;
2. - тоон, аман болон логик SHL тестийн жишээ;
3. - x5 программ хангамж дээрх уран зохиолын нийтлэлүүд.

Дээрхээс гадна та идэвхтэй болон дууссан курсуудын талаарх мэдээллийг өөрийн данснаас харах боломжтой.

"Карусель" боловсролын портал руу нэвтэрнэ үү.

Таны дансанд зочлохын тулд супермаркет сүлжээний ажилтнууд хуудас руу орж, "Нэвтрэх" хэсгийг сонгоод маягт дээр хоч, нууц үгээ оруулах шаардлагатай.

Хэрэв дэлгэрэнгүй мэдээллийг зөв оруулсан бол систем үндсэн хуудас руу шилжих бөгөөд та x5 жижиглэнгийн бүлгийн сургалтын материалтай танилцаж, ахисан түвшний сургалтанд хамрагдаж, бусад боломжуудыг ашиглах боломжтой. Мэдээллийг буруу оруулсан тохиолдолд та техникийн хэлтэст захидал бичих ёстой. Үүнийг хэрхэн хийх талаар доорх видеог үзнэ үү.

Үзүүлсэн порталыг ашигласнаар та бүх ажилчид оноо авдаг тестийн үр дүнд дүн шинжилгээ хийж, хянах боломжтой. Сүүлийнх нь тусгай мэдээллийн санд орж, хүлээн авсан мэдээлэлд үндэслэн удирдлага үр дүнг үнэлж, дараа нь албан тушаал ахих талаар шийдвэр гаргадаг. карьерын шат. Үр дүнг бүртгүүлэх явцад оруулсан цахим шуудангаар хэрэглэгчдэд илгээдэг.

Carousel дахь шалгалтыг хэрхэн амжилттай өгөх вэ

Захирал, администратор ажилд авах шалгалтыг дараах зөвлөмжийн дагуу амжилттай өгч болно.

1. Сайхан амарсны дараа тайван орчинд тестийг шийдвэрлэх шаардлагатай. Мөн та интернет холболтоо тогтвортой байлгах хэрэгтэй.
2. Хариулттай тест худалдаж авах гэж оролдох шаардлагагүй, учир нь... Сүүлийнх нь маш олон удаа өөрчлөгддөг бөгөөд та алдаа гаргаж болно.
3. Тоон шалгалт өгөхдөө завсрын тооцоог бичихэд тохиромжтой тооны машин, үзэг бүхий дэвтэр авах нь гарцаагүй.
4. Амаар шалгалт өгөхдөө текстийг унших үед онцолсон бүх оноог тэмдэглэх шаардлагатай. Ингэснээр та материалыг илүү сайн ойлгож, дараа нь чанарын шинжилгээ хийх боломжтой болно.
5. Мэдээжийн хэрэг, та бэлтгэлийг үл тоомсорлож болохгүй, энэ нь шалгалтыг амжилттай давах боломжийг нэмэгдүүлэх болно.

Өөрийгөө хүндэлдэг аливаа бизнес эрхлэгч ажилтнуудаа чадварлаг, мэргэшсэн ажилтнуудаар хангах сонирхолтой байдаг. Үүний тулд орчин үеийн маркетингийн шаардлагад нийцсэн олон шинж чанартай байх ёстой. Мэргэшсэн мэргэжлээр шинэ мэдлэг, технологи, ажлын ур чадвар олж авах, эзэмшихийг хичээдэггүй хүнийг нэр хүндтэй, өөрийгөө хүндэтгэдэг компанийн амжилттай ажилтан гэж үзэх боломжгүй, учир нь энэ нь одоогоор чухал ач холбогдолтой юм. түүний шаардлага. Тиймээс сул орон тоонд нэр дэвшигчдийг сонгохдоо олон компаниуд нэр дэвшигчдийн тестийн системийг ашигладаг.

Перекресток компанид ажиллах онцлог

Томоохон компанид ажиллах хэтийн төлөв нь амьдралаа тав тухтай амьдрах нөхцөлөөр хангахыг хүссэн хэн бүхэнд сонирхолтой байж болно. Перекрестокт ажилласнаар та дараах давуу талуудыг авах боломжтой.

• орлогын өндөр тогтвортой түвшин;
• карьераа өсгөх боломж;
• өөрийн мэдлэг, ур чадвараа дээшлүүлэх;
• мэргэшлийн түвшинг нэмэгдүүлэх.

Нэмж дурдахад тус компани ажилчдаа төрөлжсөн уралдаан тэмцээнд оролцож, нөхөн олговор болгон байгууллагын урамшуулал авахыг санал болгодог. Гэсэн хэдий ч үндсэн ажилтан болохын өмнө уулзварын шалгалтыг чадварлаг давах ёстой.

Перекрестокт ажиллахын нэмэлт ашиг тус

Хэрэв та замын уулзварын шалгалтыг амжилттай давж, ажилд орох өргөдөл гаргахдаа үлдсэн шалгуурыг давсан бол сүлжээ дэлгүүрүүд ажилчдадаа бараа бүтээгдэхүүнийг их хэмжээний хөнгөлөлттэй үнээр худалдан авах боломжийг олгож, гэр бүлийн төсвийг ихээхэн хэмнэнэ гэдэгт найдаж болно.

Тус компани нь нэрлэсэн төлбөрөөр өглөөний болон өдрийн хоол идэх боломжийг олгодог тул ээлжийн ажилчид хоол хүнс авчрах шаардлагагүй. Сургалтанд хамрагдсан ажил хайгчдад Crossroads шалгалт өгөхөд хялбар байдаг. Сонгон шалгаруулалтын энэ шатанд бэлтгэгдээгүй нэр дэвшигчид зарим хүндрэлтэй тулгарах болно.

Компани үүсэх онцлог

1995 онд Москвад анхны Перекресток дэлгүүр нээгдсэн бөгөөд Москвачууд анхны удаан хүлээсэн худалдан авалтдаа баяртай байв. Хурдан өсөлт зах зээлийн эдийн засагПерекрестокын маркетингийн өсөлтөд түлхэц өгсөн нь гурван жилийн дотор 20 жижиглэн худалдааны цэгээс бүрдсэн сүлжээ дэлгүүр нээх боломжтой болсон.

2003 онд аль хэдийн байгуулагдсан дэлхийн сүлжээ нь хэд хэдэн жижиг борлуулалтын оффисуудыг (STAR ​​ба 365) өөртөө шингээсэн бөгөөд 2006 оноос хойш компани Пятерочкатай амжилттай хамтран ажиллаж байна. Цаашид амжилттай өсөхийн тулд тус компани төрийн нэр хүндтэй албан тушаалд нэр дэвшигчдийг сонгохдоо X5 уулзвар тестийг ашигладаг.

Компанийн ололт амжилт

Одоогийн байдлаар "Перекресток" сүлжээ бараг 500 дэлгүүр эзэмшдэг бөгөөд 2015 оны эцсийн байдлаар компанийн санхүүгийн эргэлт 130 тэрбум болжээ. Жилд дунджаар худалдан авагчдын тоо 304 тэрбумд дөхөж байна.

Уулзвар тестийг давна гэдэг нь нэр хүндтэй компанийн амжилттай ажилтан болж, бусад брэндүүдийн дунд өөрийн нэр хүнд, эрх мэдлээ хадгалан үлдэх гэсэн үг юм. Чухал ач холбогдолтой болж байна материаллаг ашиг тус, түүнчлэн карьер өсөх боломж нь Перекрестокт ажиллах сонирхолтой талууд юм.

Перекрест дэх ажлын онцлог

Өргөдөл гаргагч нь борлуулалтын давхарт ажилд орох өргөдөл гаргаж байгаа бол маркетингийн үйлчилгээний салбарт хэт өндөр чадвартай байх шаардлагагүй. Гэсэн хэдий ч энэ нь хэн ч Перекрестокт ажилд орох боломжтой гэсэн үг биш бөгөөд ямар ч тохиолдолд тэд эхлээд X5 Crossroads шалгалтанд тэнцсэний дараа корпорацийн үндсэн дүрмийг дагаж мөрдөх ёстой.

Перекрестокын оффисын менежер, ажилтнуудад илүү хатуу шаардлага тавьдаг. Үүнийг менежер нь зохион байгуулалтын шийдвэрийг бий болгохгүйгээр газар дээр нь гаргах үүрэгтэй гэж тайлбарладаг зөрчилдөөнтэй нөхцөл байдал. Тиймээс өндөр албан тушаалд өргөдөл гаргагчид уулзварын шалгалтыг илүү төвөгтэй хувилбараар авдаг.

Сонгон шалгаруулалт хэрхэн явагддаг вэ?

Сонгон шалгаруулалтын үеэр өргөдөл гаргагч дараахь үйлдлүүдийг хийх ёстой.

• Crossroads дээр шалгалт өгөх хүсэлт гаргах;
• туршилтын журамд хамрагдах;
• ирээдүйн ажил олгогчидтой цуврал ярилцлага хийх.

Алхам алхмаар сонгох үйл явц

Өргөдөл гаргах шатанд өргөдөл гаргагч нь өөрийнхөө тухай найдвартай мэдээллийг агуулсан маягтыг бөглөх шаардлагатай. Өргөдлийн маягт, анкетаа ирүүлсний дараа нэр дэвшигчид дараагийн шатны шалгаруулалтад тэнцэх эрхийг хүний ​​нөөцийн газраас гаргах шийдвэрийг хүлээж байна.

Туршилтын үе шатанд уулзварын туршилтыг автоматжуулсан системээр боловсруулдаг тул дээд түвшний ажилтнуудын шийдвэр нь субъектив байж болохгүй. Энэ үе шатанд нэр дэвшигчийн гол үүрэг бол уулзварын шалгалтанд зөв хариулт өгөх, түүнчлэн өрсөлдөгчөө ухаалгаар гүйцэж түрүүлэх явдал юм. Даалгавар бүрийг шийдвэрлэхэд тодорхой цаг хугацаа өгдөг бөгөөд энэ хугацаанд анхаарлаа төвлөрүүлэх, харуулах шаардлагатай байдаг өндөр түвшинмэдлэг.

Боломжит ажил олгогчидтой хийсэн цуврал ярилцлага гэдэг нь ирээдүйн ажилтан, менежерүүдтэй холбоо барих ярилцлагад орохыг хэлнэ. Ярилцлага авагчид нэр дэвшигчийн өргөдөл гаргаж буй албан тушаалтай шууд холбоотой албан тушаалд ажилладаг.

Сул орон тоонд өргөдөл гаргагчид уулзвар шалгалтанд хамрагдахаас гадна боловсон хүчний өөрчлөлтөд зориулагдсан тестийн систем юм. Өөрөөр хэлбэл, үндсэн ажилтан албан тушаал ахих хүсэлт гаргахаар шийдсэн бол уулзварын шалгалтанд зөв хариулт өгөх ёстой.

Туршилтын онцлогууд

Олон өргөдөл гаргагчид уулзвар дээр шалгалт өгөх журам юу болохыг сонирхож байна. Туршилт нь гурван асуудлыг шийдэхээс бүрдэнэ.

• шийдвэр гаргах чадвар;
• чадварын илрэл;
• нөхцөл байдлын үнэлгээ.

Учир нь амжилттай дуусгахуулзварын туршилтыг хийхдээ тэдгээрийг урьдчилан бэлтгэхийг зөвлөж байна онлайн програмууд, эдгээр нь манай вэбсайтад байдаг. Эдгээр програмууд нь уулзварын тестийн хариулттай олон асуудлын сонголтуудыг агуулдаг. Эдгээр даалгаврын дагуу нөхцөл байдал, түүнийг шийдвэрлэх чадварлаг арга замыг загварчлах боломжтой.

Байгууллагын аль ч ажилтан өөрийн алсын хараагаа өргөжүүлэх, түүнтэй шууд холбоотой шинэ мэдээллийг олж авах боломжтой мэргэжлийн үйл ажиллагаа, дараа нь тусгай шалгалт өгч мэдлэгээ бататгана. Үүнийг Пятерочка компани дээр дурдсан зорилгоор тусгайлан бүтээсэн тусдаа сургалтын портал дээр хийдэг.

• www.study.x5.ru.

Сайт дээр бүртгүүлсний дараа ажилтан "Луужин X5" нэртэй платформын өргөн боломжуудыг ашиглах боломжтой, тухайлбал:

• Сургалт дамжих тестийн даалгаварэрхэлж буй ажлын мэргэшилтэй холбоотой.
• Төрөл бүрийн ангиллын тестийн жишээг үзэх.
• Тусдаа цонхонд та аль хэдийн дууссан болон дуусаагүй байгаа тестүүдийн мэдээллийг харах боломжтой.
• Маш их хэрэгцээтэй, өндөр мэргэшсэн уран зохиол агуулсан тусдаа номын сан.

Портал руу хэрхэн орох вэ?

Сургалтын портал дээрх зөвшөөрлийн процессыг давахын тулд та эхлээд компьютер дээрээ хөтөч нээх хэрэгтэй. Сайттай нийцтэй байдлын хамгийн тогтвортой үзүүлэлтүүд нь вэб нөөцтэй ажиллах программ болох Mozilla Firefox-т ажиглагддаг. Дараа нь дараах алхмуудыг дагана уу:

• Нэгдүгээр алхам - хаягийг бичих мөрөнд бичнэ үү www.study.x5.ru.
• Хоёрдахь алхам - нээгдэх хуудаснаас "Нэвтрэх" гэснийг олоод тэнд дарна уу.
• Гуравдугаар алхам - тусдаа мөрөнд бид нэвтрэх болон нууц үгийн хүчинтэй хослолыг зааж өгнө. Бид нэвтэрнэ.

Хэрэв та нууц үгээ мартсан бол энэ нөхцөл байдалд тохирох "Нууц үгээ мартсан" туслах холбоос дээр дарна уу. Дараа нь систем нь танд богино маягт бөглөх эсвэл техникийн дэмжлэг үзүүлэх ажилтантай нэн даруй холбоо барихыг хүсэх болно.

Захирал, найруулагчийн тоон тестийн жишээ

Хэлтсийн дарга нар ажилтнууддаа сургалтын үйл явцтай холбоотой мэдээллийг порталаас бие даан цуглуулж болохыг анхаарна уу. Хүлээн авсан бүх үр дүнг автоматаар мэдээллийн санд оруулна.

Тэдгээрийн үндсэн дээр удирдлага нь нэмэгдэл эсвэл нэмэлт урамшууллыг шийдэж болно.

Явах гэж боловсролын портал Pyaterochka сүлжээний X5 ажилчдын хувьд та албан ёсны вэбсайт руу орох хэрэгтэй. Та мөн Study5 X5 боловсролын тусгай портал (Pyaterochka-д зориулсан илүү дэвшилтэт сонголт бүхий портал) зочилж болно.

Дараа нь томилогдсон курсууд болон шалгалтанд орохын тулд та "LOGIN" дээр дарж, нууц үгээр нэвтрэх талбарт мэдээллээ оруулна уу. Зөвшөөрөл амжилттай болвол та бүрэн эрхийг авах болно боловсролын материал x5 жижиглэн худалдааны групп, энд та мэргэшлийн шалгалт өгөх боломжтой. Зөвшөөрөл амжилтгүй болсон бол та видеон дээрх дэлгэрэнгүй мэдээллийг дэмжлэгтэй холбоо барина уу.

Pyaterochka портал Study5 X5 руу нэвтэрнэ үү

Түүнчлэн Study5 X5 илүү нарийн үзэгчдэд зориулсан сургалтын портал байдаг. Пятерочка сүлжээнд суралцах, ажиллах бүх материалыг энд цуглуулсан. Та нэвтрэхийн тулд ижил хэрэглэгчийн нэр, нууц үгийг ашиглаж болно.

Хэрэв та нууц үгээ мартсан бол

Хэрэв таны хувийн дансны нууц үг алдагдсан бөгөөд та үүнийг сэргээх шаардлагатай бол " гэсэн бичээс дээр дарах хэрэгтэй. Нууц үг сануул" Дараа нь та энэ талбарт нэвтрэх эсвэл имэйл хаягаа оруулах шаардлагатай бөгөөд нэг минутын дотор таны имэйл рүү илгээгдэх болно. Хэрэв та маш ховор тохиолддог зүйлийг санахгүй байгаа бол администратор руу [email protected] хаягаар бичих хэрэгтэй. Дээрх видео нь үүнийг хэрхэн хийх, захидалд ямар агуулгыг агуулсан байх ёстойг нарийвчлан харуулсан болно.

Mozilla эсвэл өөр хөтчөөр дамжуулан мэргэжлийн сургалтуудыг алсаас авах боломжтой. Албан ёсны вэбсайт дээр данс үүсгэсний дараа та Compass X5 сургалтын материалд хандах боломжтой бөгөөд үүнд:

1. - мэргэжлийн үйл ажиллагаатай холбоотой асуулт хариулт бүхий тест;
2. - тоон, аман болон логик SHL;
3. - боловсролын уран зохиол.

Study.X5.ru "Perekrestok" боловсролын портал руу нэвтрэх

Нэвтрэхийн тулд хувийн дансТа study.x5.ru холбоосыг дагаж, "Нэвтрэх" товчийг дараад нээгдсэн талбарт нууц үг, хочоо оруулна уу. Хэрэв өгөгдлийг зөв оруулсан бол та сургалтын материалд шууд хандах, шалгалт өгөх, ур чадвараа дээшлүүлэх боломжтой болно. Хэрэв таны нэвтрэх оролдлого бүтэлгүйтвэл та техникийн тусламжийн ажилтнуудтай холбоо барих шаардлагатай болно. Дэлгэрэнгүй мэдээллийг доорх видеоноос харж болно.

Сургалтын портал нь танд шалгалтын үр дүнд дүн шинжилгээ хийх, хянах боломжийг олгодог. Ажиллагсдын бүх үзүүлэлтийг мэдээллийн санд оруулах бөгөөд энэ мэдээлэлд үндэслэн удирдлага нь доод албан тушаалд ажиллаж буй албан тушаалд тохирох эсэхийг үнэлнэ. Шалгалт өгөх эцсийн хугацааны талаарх мэдээллийг бүртгэлийн явцад заасан цахим шуудангийн хаягаар автоматаар хүлээн авах боломжтой.

Перекресток дахь шалгалтыг хэрхэн төгс давах вэ

Туршилтын төрлөөс үл хамааран (администратор, дэд захирал эсвэл энгийн ажилтны хувьд) SHL эсвэл Talent Q-ийн бусад тестүүдээс үндсэн ялгааг олж харах магадлал багатай юм. Дээр дурдсаныг харгалзан тэдгээрийг нэвтрүүлэх зөвлөмжүүд нь эрс ялгаатай биш бөгөөд дараахь хэлбэртэй байна.

1. Шалгалтыг нам гүм орчинд өгөхийг зөвлөж байна. Анхаарал сарниулах зүйл байхгүй эсэхийг шалгаарай. Туршилтын өмнө сайн амарч, интернетийн холболтын тогтвортой байдалд анхаарал тавихыг зөвлөж байна.
2. World Wide Web хуудаснаас хариулт хайх шаардлагагүй, тест худалдаж авах боломж байхгүй. Тэдний хариултыг 3-4 долоо хоног тутамд өөрчилдөг.
3. Дамжуулж байна аман тестБүх тезисүүдийг бичихийн тулд тэмдэглэлийн дэвтэр, үзэг авах хэрэгтэй. Ингэснээр та уншсан мэдээллээ илүү сайн ойлгож, материалд чадварлаг дүн шинжилгээ хийх болно.
4. Мэдээжийн хэрэг, та шалгалтанд сайн бэлдэх хэрэгтэй бөгөөд энэ нь таны шалгалтыг амжилттай давах боломжийг ихээхэн нэмэгдүүлэх болно.